Общероссийское отраслевое объединение работодателей сферы жизнеобеспечения



Уважаемые члены и партнёры ОООР ЖКК!

Уважаемые коллеги!


Вы находитесь на официальном сайте Общероссийского отраслевого объединения работодателей сферы жизнеобеспечения.


С уважением,
Президент ОООР ЖКК А.Д.Кочегаров





ОООР ЖКК создано на добровольной основе работодателями и объединениями работодателей, осуществляющими свою деятельность в сфере жизнеобеспечения, которая включает разнообразные отрасли социальной и технической инфраструктуры (ЖКХ, транспорт, инженерные системы, жильё, сферу обслуживания), которые обеспечивают жизнь населения и функционирование экономической базы на территории Российской Федерации.

Пресс-релиз Общего собрания членов ОООР ЖКК, состоявшегося 25.04.2024

✔️ Общее собрание членов ОООР ЖКК прошло в очно-заочной форме. 

✔️ Информация о ходе собрания и принятых решениях размещены на официальном интернет-портале ОООР ЖКК на соответствующей странице: http://портал.оооржкк.рф/press-tsentr/obshchee-sobranie.php.

❗️ Президент ОООР ЖКК Кочегаров Анатолий Дмитриевич в рамках своего доклада заявил о том, что все задачи, которые ставит государство перед Организациями ЖКХ и отраслью в целом по качеству и надежности жилищно-коммунальных услуг, модернизации объектов жилья и коммунальной инфраструктуры достижимы только в случае, если в процессе финансирования деятельности хозсубъектов, включая ценообразование ЖКУ, будут предусмотрены расходы на содержание персонала, обеспечивающие достойную заработную плату, мотивацию и производительность труда, а для этого нужно повсеместно исполнять условия Федерального отраслевого тарифного соглашения в ЖКХ РФ.

✔️ На собрании присутствовали представители федеральных органов исполнительной власти, таких как Минтруд России, Роструд, ФАС России и Минстрой России, которые заявили о нацеленности на взаимодействие с ОООР ЖКК и Профсоюзом жизнеобеспечения по вопросам регулирования социально-трудовых отношений в сфере ЖКХ.

❗️ Исполняющий обязанности руководителя Роструда Шкловец Иван Иванович отметил конструктивность сотрудничества федеральной службы с ОООР ЖКК и Профсоюзом жизнеобеспечения в рамках действующего соглашения о взаимодействии. Выразил уверенность в активизации сотрудничества, при этом Роструд намерен инициировать соответствующие мероприятия и ждет инициатив от ОООР ЖКК и Профсоюза жизнеобеспечения. Также в Собрании участвовал заместитель председателя Общественного совета при Роструде Репников Андрей Николаевич, который был кооптирован ОООР ЖКК в данный Совет. 

❗️ Присутствующие коллеги из Федеральной антимонопольной службы  - зам.начальника Управления регионального тарифного регулирования Волов Иван Павлович и зам.начальника Управления регулирования ЖКХ Алтухов Владимир Николаевич также информировали участников собрания о высоком уровне взаимодействия с Объединением и Профсоюзом, включая площадку ежегодной Всероссийской тарифной конференции. Представители ФАС России однозначно подтвердили статус отраслевых тарифных соглашений, в первую очередь ФОТС, при установлении размера фонда оплаты труда при тарифном регулировании.

❗️ Начальник Отдела управления жилищным фондом и предоставления коммунальных услуг Департамента развития ЖКХ Минстроя России Нифонтов Дмитрий Юрьевич выразил готовность Министерства на практическую реализацию действующего соглашения о развитии отраслевой системы социального партнерства и реализации ФОТС.

✔️ В связи с тем, что проведение собрания также было приурочено к празднованию 375-летия ЖКХ на собрание приглашались отраслевые эксперты и ветераны отрасли.

✔️ В рамках мероприятия прошло награждение социальных партнеров ОООР ЖКК - профсоюзных организаций, а также отраслевых экспертов и членских организаций.





Соглашение от 06.09.2023 № 04-162/с между Минстроем России, ОООР ЖКК и Профсоюзом по развитию отраслевой системы социального партнерства и реализации Федерального отраслевого тарифного соглашения в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации скачать>>>


05.12.2023 подписано Соглашение о взаимодействии между Рострудом, ОООР ЖКК и Профсоюзом, которое предоставляет серьезные возможности по продвижению отраслевых интересов (заплата, охрана труда, НОК и пр.) смотреть/скачать>>>


Утверждена Доктрина по развитию отраслевой системы социального партнерства в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации


смотреть/скачать>>>


ВАЖНО!!! Актуальная информация для Организаций ЖКХ, потенциальных участников отраслевой системы социального партнерства (далее — ОССП)

ОООР ЖКК, в целях практического применения Федерального отраслевого тарифного соглашения в ЖКХ РФ (далее — ФОТС), являющегося подзаконным Трудовому кодексу РФ (далее — ТК РФ) правовым актом, доводит до сведения ресурсоснабжающих и управляющих организаций ЖКХ (далее соответственно — РСО и УО, совместно — Организации ЖКХ) следующую информацию:

Для Организаций ЖКХ:

На основании статьи 48 ТК РФ и ФОТС (п. 1.7), данное соглашение в императивном статусе действует по возникшим обязательствам и предоставлению прав по его использованию в случае фактического участия работодателя в ОССП в качестве прямого или ассоциированного члена ОООР ЖКК.

В соответствии с пунктом 1.7 ФОТС:

- участие в ОССП также возможно на основании заключения соглашения с ОООР ЖКК (без членских отношений);

- в соответствии с юридически значимой публичной офертой распространения ФОТС на сферу ЖКХ РФ письмом Минтруда России, Организации ЖКХ, не предоставившие письменный мотивированный отказ в Минтруд России в период с 13.07.2022 по 12.08.2022, обязаны документально оформить свое участие в ОССП, вступив в членские отношения или подписав соглашение об участии.

В случае, если работодателем не представлен обоснованный официальный письменный отказ от участия в реализации ФОТС, он в силу статьи 24 ТК РФ и ФОТС обязан исполнять социально-трудовые обязательства по параметрам ФОТС перед работниками и первичной профсоюзной организацией, но не имеет право применять ФОТС в ценообразовании услуг до факта оформления своего участия в ОССП.

Порядок оформления участия опубликован на интернет-портале ОООР ЖКК:

- в виде членских отношений: http://портал.оооржкк.рф/deyatelnost/poryadok-vstupleniya-v-chleny-ooor-zhkk.php;

- по соглашению об участии в ОССП: http://портал.оооржкк.рф/deyatelnost/soglasheniya-uchastiya-v-ossp.php.

- Размер взносов ОООР ЖКК.

Результатом оформления участия в ОССП является внесение записи в Федеральный реестр участников ОССП (далее — Реестр ОССП), который администрируется ОООР ЖКК, опубликован и актуализируется на официальном интернет-портале ОООР ЖКК (http://портал.оооржкк.рф/reestry/reestr-chlenov-i-uchastnikov-ossp.php).

Дополнительно для РСО:

Обязательное применение ФОТС при государственном тарифном регулировании (далее — ГТР) для определения фонда оплаты труда и других расходов, связанных с содержанием персонала (по охране труда, повышению и оценке квалификации работников и т. п.), установлено соответствующими Основами ценообразования и Методическими указаниями в сферах теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения, обращения с отходами и коммунального электроснабжения, а также предусматривается в проектируемом Федеральном законе «Об основах государственного регулирования цен (тарифов)».

Необходимо отметить, что на основании пункта 10.7 ФОТС на 2017-2022 годы и пункта 1.10 ФОТС на 2023-2025 годы Органы ГТР могут применять параметры ФОТС только для тех РСО, которые внесены в Реестр ОССП, в который вносятся записи об РСО, осуществляющих деятельность на территории России в разрезе субъектов Российской Федерации, как о прямых членах (участниках) ОООР ЖКК, так и о членах региональных отраслевых объединений работодателей ЖКХ, входящих в членскую базу ОООР ЖКК.

Дополнительно для УО:

Применение ФОТС при ценообразовании жилищных услуг для УО — участников ОССП вытекает из комплекса трудового законодательства (ст. 24, ст. 48 и др.), ФОТС (п. 1.22.2 и др.) и также должно учитываться собственниками помещений в МКД или органами местного самоуправления при утверждении расходов на персонал в составе общей сметы расходов УО.

Важно констатировать, что ФОТС, являясь правовым документом, основанном на синтезе положений ТК РФ, Федеральных законов об объединениях работодателей, о профсоюзах и других нормативных правовых актов:

- направлен на содействие инновационному развитию сферы ЖКХ;

- защищает добросовестное предпринимательство на основе ОССП;

- является основой нормирования и тарификации трудовых функций, повышения профессиональной квалификации персонала в соответствии с профессиональными стандартами;

- является механизмом защиты экономических интересов работодателя, позволяющим обосновать и защитить расходы на персонал, в первую очередь по оплате труда, что позволяет иметь более квалифицированный штатный состав, сократить текучесть кадров, обеспечить предоставление качественных жилищно-коммунальных услуг (ресурсов);

- является инструментом обеспечения обоснованных коллективно-договорных отношений в Организациях ЖКХ.

Участие в ОССП также позволяет в случае невозможности в текущем моменте исполнять ФОТС — получить временную отсрочку по его конкретным нормам.

Для получения дополнительной информации можно обращаться на контактный телефонный номер ОООР ЖКК: +7(495) 204-23-65



12 мая 2022 года Общероссийским отраслевым объединением работодателей сферы жизнеобеспечения (далее — ОООР ЖКК) и Общероссийским профессиональным союзом работников жизнеобеспечения (далее — Профсоюз) заключено Федеральное отраслевое тарифное соглашение в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации на 2023-2025 годы (далее — ФОТС), которое в настоящее время направлено на уведомительную регистрацию в Федеральную службу по труду и занятости.

Основными целями и задачами ФОТС является установление в Организациях ЖКХ общих условий по оплате труда и обеспечение устойчивого роста заработной платы работников, регулирование социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений, содействие повышению эффективности деятельности ЖКХ, поднятие общественного престижа отрасли и ее работников.

Ссылка на страницу ФОТС



В декабре 2023 года будут подведены итоги Всероссийского конкурса «Эксперт ЖКХ года» для нахождения путей решения имеющихся проблем отрасли профессиональными отраслевыми экспертами, обладающими необходимым авторитетом и многолетним опытом. Конкурс проводится Центром муниципальной экономики и права. ОООР ЖКК является генеральным партнером Конкурса. Пресс-релиз (краткая информация о конкурсе), положение о проведении ежегодного Всероссийского Конкурса профессиональных отраслевых экспертов «Эксперт ЖКХ года» и иную информацию можно посмотреть здесь>>>



Текущая деятельность ОООР ЖКК

Опрос о потребности в кадрах 05.06.2024 Опрос о потребности в кадрах

В соответствии с перечнями поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина и Председателя Правительства Российской Федерации М.В. Мишустина Минтруд России в период с 1 июня по 30 июля 2024 года проводит всероссийский опрос работодателей о перспективной потребности в кадрах. письмо РСПП>>>письмо Минтруда России
С 1 июня 2024 года по ссылке https://prognoz.vcot.info на цифровой платформе ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России открыт доступ к анкетным формам. 
Просим принять участие в опросе путем заполнения соответствующих форм в указанные сроки. В период проведения опроса осуществляется консультационная, методическая и техническая поддержка работодателей через региональные контакт-центры, номера телефонов которых доступны на информационной платформе опроса.

Резолюция Съезда Российского союза промышленников и предпринимателей 21.05.2024 Резолюция Съезда Российского союза промышленников и предпринимателей
Резолюция смотреть/скачать

Информация ОООР ЖКК 14.04.2024 Информация ОООР ЖКК
25 апреля 2024 года состоится Общее собрание членов ОООР ЖКК. Собрание будет проходить в очно-заочной форме. Очная форма будет реализована личным присутствием в месте проведения собрания по адресу Котельническая набережная, дом 17 (здание РСПП) и по видеоконференцсвязи (включая предоставление оформленных бюллетеней голосования), заочная — опросным путем предоставлением оформленных бюллетеней голосования. Подробная информация на странице:


Подпишитесь

Не пропустите новые статьи! Подпишитесь на обновления.

Ошибка! Неверно введён email. Возможно, email уже подписан на обновления. Пожалуйста, подождите...
На введённый email отправлено письмо для подтверждения. Пожалуйста, перейдите по ссылке в письме.